ოთხშაბათი, 11 ნოემბერი 2026 საქართველოში განათლება და ტრენინგი-ს სეგმენტში 10 ახალი ვაკანსია გამოქვეყნდა — მთლიანი ნაკადის (234) 4%. ყველაზე მეტი — სკოლის მასწავლებლები (7). ხელფასს უთითებს 0% (ყველა სექტორში — 4%).
- მოთხოვნის სტრუქტურა: სკოლის მასწავლებლები 7, სკოლამდელი აღზრდა 2, უმაღლესი და კვლევა 1.
- ხელფასის გამჭვირვალობა ამ სეგმენტში 0%-ია — ჩამორჩება საერთო მაჩვენებელს (4%).
- ანაზღაურება: ამ სეგმენტის არცერთ განცხადებას ხელფასი არ ახლავს.
- გეოგრაფია: თბილისი 100%; სხვა ქალაქები — ერთეული განცხადებები.
მონაცემები და მეთოდი
ანალიზის ერთეული ვაკანსიის განცხადებაა. განხილულია ოთხშაბათი, 11 ნოემბერი 2026 Sheni ვაკანსიის ღია ბაზაში დარეგისტრირებული ყველა ახალი განცხადება, რომელთაგან ამ გამოცემაში 10 ვაკანსიაა გამოყოფილი (განათლება და ტრენინგი) (n = 234). ბაზა აგრეგირებს საქართველოს ძირითად სამუშაოს პორტალებს, დამსაქმებელთა გვერდებს და HR კომპანიებს; დუბლიკატები წყაროებს შორის იხსნება სათაურის, დამსაქმებლისა და ქალაქის დამთხვევით. ხელფასი აღირიცხება მხოლოდ მაშინ, როცა განცხადებაში ციფრით არის მითითებული; დიაპაზონის შემთხვევაში გამოიყენება შუა წერტილი. „საშუალო ხელფასად“ ტექსტში გამოყენებულია მედიანა — შუა მნიშვნელობა, რომელსაც ერთეული ძალიან მაღალი ან დაბალი განცხადება არ ამახინჯებს; მედიანა და კვარტილები (P25/P75) ითვლება მხოლოდ მითითებულ ხელფასებზე და მრგვალდება 50 ₾-მდე. საარსებო ხელფასი (1,650 ₾, ერთი ზრდასრული, თბილისი) — GILS-ის მეთოდოლოგიით; საშუალო ხელფასი (2,100 ₾) — Geostat-ის ბოლო გამოქვეყნებული მაჩვენებელი. სექტორი განისაზღვრება განცხადების კატეგორიით, ჯანდაცვის პროფესიები — სათაურის საკვანძო სიტყვებით (ქართული, ლათინური და რუსული ფორმები).
შეზღუდვები. განცხადება არ ნიშნავს დასაქმებას: ერთი განცხადება შეიძლება რამდენიმე ადგილს ფარავდეს, ნაწილი კი არასდროს ივსება. მითითებული ხელფასები თვითშერჩეული ქვესიმრავლეა (4%) და, სავარაუდოდ, ზევით არის გადახრილი. „სხვა“ კატეგორია მოიცავს დამსაქმებლის მიერ კლასიფიცირებულ განცხადებებს. მონაცემები ასახავს ფორმალურ, ონლაინ გამოქვეყნებულ მოთხოვნას და არა არაფორმალურ სექტორს. სრული მეთოდოლოგია: shenivakansia.ge/metodologia.
ამ გამოცემაში შედის განცხადება, რომელიც შესაბამის კატეგორიაშია გამოქვეყნებული ან რომლის სათაურიც სეგმენტის პროფესიას ასახელებს (ქართული, ლათინური და რუსული ფორმებით). ჯგუფები სათაურის საკვანძო სიტყვებით განისაზღვრება.
შედეგები
1. ინდიკატორები
2. პროფესიული ჯგუფები
| ჯგუფი | ვაკანსია | წილი | უთითებს ხელფასს | საშუალო ₾ |
|---|---|---|---|---|
| სკოლის მასწავლებლები | 7 | 70% | 0% | — |
| სკოლამდელი აღზრდა | 2 | 20% | 0% | — |
| უმაღლესი და კვლევა | 1 | 10% | 0% | — |
5. დამსაქმებლები
- საბავშვო ბაღი Lego City — 1 ვაკანსია (თბილისი)
- სასწავლო ცენტრი — 1 ვაკანსია (თბილისი)
დამსაქმებლის გვერდზე ხელმისაწვდომია დაქირავების ისტორია, ხელფასები და გამჭვირვალობის ინდექსი. ყველა ვაკანსია — Sheni ვაკანსია.
ინტერპრეტაცია
განათლების სექტორის ონლაინ ვაკანსიები ორ სამყაროს აერთიანებს: საჯარო სკოლებსა და ბაღებს, სადაც ხელფასები ნორმატიულად არის დადგენილი და თითქმის არასდროს იწერება განცხადებაში, და კერძო სასწავლო ცენტრებს, ენის სკოლებსა და ონლაინ პლატფორმებს, სადაც ანაზღაურება საათობრივია. სასწავლო წლის დასაწყისი (აგვისტო-სექტემბერი) მოთხოვნის პიკია.
დღიური სურათი: მოთხოვნაში სკოლის მასწავლებლები დომინირებს (70%), ხელფასის მითითების დონე ჩამორჩება საერთო მაჩვენებელს. ერთი დამსაქმებლის მასობრივი განცხადება პროფილს ერთ დღეში ცვლის — სტაბილური ტენდენციები ყოველკვირეულ გამოცემაში იკითხება.
ქვეყნის მთლიანი სურათი დღეს: 234 ვაკანსია, ხელფასს უთითებს 4%, საშუალო ხელფასი 2,250 ₾ (P25–P75: 1,600–2,400 ₾), თბილისის წილი 90%, 10 ყველაზე აქტიური დამსაქმებელი — ნაკადის 15%. სრული ანალიზი — შენი ამბები.
შრომის პოლიტიკის კუთხე — GILS
პროფკავშირების წევრობა საქართველოში ~11%-ია; სოციალური დიალოგის ინსტიტუტები — სამმხრივი კომისია — არსებობს, მაგრამ ხელფასებზე რეალურ გავლენას ვერ ახდენს. წყარო და სრული ანალიზი — Georgian Institute of Labour Studies. დღევანდელი ინგლისური გამოცემა — GILS.
- GILS — საარსებო ხელფასი საქართველოში: მეთოდოლოგია და ხარვეზი მინიმალურ ხელფასთან
- GILS — შრომის კოდექსის ცვლილებების ისტორია
- GILS — შრომის უსაფრთხოებისა და ჯანმრთელობის ჰაბი
- შრომის საერთაშორისო ორგანიზაცია (ILO) — ევროპა და ცენტრალური აზია
- Geostat — ხელფასების სტატისტიკა
- ჯანმო (WHO) — ჯანდაცვის სამუშაო ძალა: თემატური გვერდი
- ჯანმო (WHO) — ჯანდაცვის სამუშაო ძალის გლობალური მონაცემები (GHO)
- GILS — ჯანდაცვის მუშაკთა შრომის უსაფრთხოება
- შენი ამბები — „შრომის ბაზარი დღეს“ (მთავარი გამოცემა)
- Sheni ვაკანსია — სამუშაოს ძიების გამოცემა
- GILS — Labour Market Today (ინგლისურად, შრომის პოლიტიკა)
- შენი ექიმი — „ჯანდაცვის ვაკანსიები დღეს“ (მხოლოდ ჯანდაცვა)
- GMJ News — Health Workforce in Georgia (ინგლისურად, ყოველკვირეული) — გამოცემა
- შენი პაციენტი — ჯანდაცვის შრომის ბაზარი პაციენტის თვალით
- შენი თბილისი — თბილისის შრომის ბაზარი
- შენი ბათუმი — აჭარის შრომის ბაზარი
- შენი სუფრა — HoReCa და კვების ინდუსტრია
სერიას ერთობლივად აწარმოებენ Sheni ვაკანსიის მონაცემთა რედაქცია, შენი ამბები, შენი ექიმი, GILS (შრომის კვლევების ქართული ინსტიტუტი) და GMJ News; ინსტიტუციური ბაზა — საქართველოს საზოგადოებრივი ჯანდაცვის ინსტიტუტი (PHIG). მონაცემები ღიაა (CC BY 4.0) და ყველა გამოცემაში ერთი და იგივეა; განსხვავდება მხოლოდ კუთხე.
წყაროები და ლიტერატურა
- Sheni ვაკანსია, ღია ვაკანსიების ბაზა, ოთხშაბათი, 11 ნოემბერი 2026 (CC BY 4.0) — ცოცხალი სტატისტიკა.
- Sheni ვაკანსია, მონაცემთა მეთოდოლოგია.
- Geostat, საშუალო თვიური ნომინალური ხელფასი.
- GILS, საარსებო ხელფასის მეთოდოლოგია.
- GILS, Union density.
- შრომის საერთაშორისო ორგანიზაცია (ILO), ევროპა და ცენტრალური აზია.
- შენი ამბები — ამ ნომრის მთავარი გამოცემა.
- Sheni ვაკანსია — ამ ნომრის გამოცემა.
- GILS — ამ ნომრის ინგლისური გამოცემა.
სერია: განათლების შრომის ბაზარი — დღეს · ავტორი: Sheni ვაკანსია — მონაცემთა რედაქცია · რედაქტორი: პროფ. გიორგი ფხაკაძე, MD, MPH, PhD (ORCID) · ტექსტი შედგენილია მონაცემებიდან ავტომატურად, გამოქვეყნებული მეთოდოლოგიით, და რედაქტორის მიერ არის გადახედილი · მეთოდოლოგია · რედაქცია
